"再出発先"はハピネスで。弊社に就職氷河期は無い！この情勢を逆手に取り、より優秀な人材を獲得する事に力を入れています！
①店長・経営幹部
既存店舗の運営と将来の店舗展開（新規出店）を担う最重要部門です。
店舗の営業状況の分析と改善、イベント企画、キャスト管理、店舗スタッフの育成等、業務は多岐に渡ります。
それらの業務をこなしながら、様々な考えを持つスタッフをひとつにまとめ、目標を達成するために徹底的に努力していただきたいと考えております。
※近い将来【ハピネスグループ】の中心となっていただく重要な人材としてお迎えする為、通常の面接の他に、経営陣による二次面接を行わせていただきます。
②店舗スタッフ
接客業務、キャスト管理、電話・メール対応、清掃、備品管理など、店舗運営に関わるお仕事をしていただきます。
業界未経験で「自分にできるのか不安」という方も安心してください。当社には研修制度があり、接客・サービス業の基本をイチから学べる環境をご用意しております。
将来的に風俗業界を離れることになったとしても、必ず役に立つ技術を身に付けていただきたいと考えております。
③ドライバー
店舗スタッフを車で送迎していただきます。
ドライバー業務未経験でも問題ありませんが、安全運転ができることは必須事項となります。
就労時間が不定期なお仕事をされている方やサラリーマンの週末のみの副業としても最適です。
既存店舗の運営と将来の店舗展開（新規出店）を担う最重要部門です。
店舗の営業状況の分析と改善、イベント企画、キャスト管理、店舗スタッフの育成等、業務は多岐に渡ります。
それらの業務をこなしながら、様々な考えを持つスタッフをひとつにまとめ、目標を達成するために徹底的に努力していただきたいと考えております。
※近い将来【ハピネスグループ】の中心となっていただく重要な人材としてお迎えする為、通常の面接の他に、経営陣による二次面接を行わせていただきます。
②店舗スタッフ
接客業務、キャスト管理、電話・メール対応、清掃、備品管理など、店舗運営に関わるお仕事をしていただきます。
業界未経験で「自分にできるのか不安」という方も安心してください。当社には研修制度があり、接客・サービス業の基本をイチから学べる環境をご用意しております。
将来的に風俗業界を離れることになったとしても、必ず役に立つ技術を身に付けていただきたいと考えております。
③ドライバー
店舗スタッフを車で送迎していただきます。
ドライバー業務未経験でも問題ありませんが、安全運転ができることは必須事項となります。
就労時間が不定期なお仕事をされている方やサラリーマンの週末のみの副業としても最適です。
ハピネスグループ